Mgr. Oľga Nachtmannová, PhD.

Fakulta: Fakulta podnikového manažmentu

Katedra: Katedra manažmentu

Pozícia: odborná asistentka

Hyperlink na záznam osoby

ORCID iD

Súčasné a predchádzajúce zamestnania

odborná asistentka
Fakulta podnikového manažmentu EU v Bratislave
1994 - ...

poslankyňa
Národná rada SR
2006 - 2010

poslankyňa
Národná rada SR
2012 - 2016

štátna tajomníčka
Ministerstvo školstva, vedy, výskumu a športu SR
2016 -2020

Prehľad obhájených záverečných prác

Bakalárske (prvý stupeň): 6

Diplomové (druhý stupeň): 53

Prehľad výsledkov tvorivej činnosti

Počet ohlasov registrovaných v databázach Web of Science alebo Scopus na výstupy tvorivej činnosti: 36

Najvýznamnejšie výstupy tvorivej činnosti

KACHAŇÁKOVÁ, Anna - NACHTMANNOVÁ, Oľga - MULÍKOVÁ, Marieta. Tendencie vývoja riadenia ľudských zdrojov v organizáciách na Slovensku. In Ekonomický časopis = Journal of economics : časopis pre ekonomickú teóriu, hospodársku politiku, spoločensko-ekonomické prognózovanie. - Bratislava : Slovak Academic Press, 2002. ISSN 0013-3035, 2002, roč. 50, č. 2, s. 235-256. KACHAŇÁKOVÁ, Anna - NACHTMANNOVÁ, Oľga - JONIAKOVÁ, Zuzana. Riadenie ľudských zdrojov : personálna práca a úspešnosť podniku. Bratislava : Sprint vfra, 2007. 207 s. ISBN 978-80-89085-87-5. KACHAŇÁKOVÁ, Anna - NACHTMANNOVÁ, Oľga - JONIAKOVÁ, Zuzana. Personálny manažment. Bratislava : Iura Edition, 2008. 235 s. Ekonómia. ISBN 978-80-8078-192-7. KACHAŇÁKOVÁ, Anna - NACHTMANNOVÁ, Oľga - JONIAKOVÁ, Zuzana - ROBY, Zuzana - ZÚBRIKOVÁ, Darina - BLŠTÁKOVÁ, Jana. Managing human resources in Slovakia. In Managing human resources in Central and Eastern Europe. - London : Routledge, 2009. ISBN 978-0-415-40561-4, s. 158-187. NACHTMANNOVÁ, Oľga. Flexibilita v oblasti ľudských zdrojov. In Ekonomika, financie a manažment podniku - rok 2011 : recenzovaný zborník vedeckých príspevkov z medzinárodnej vedeckej konferencie Fakulty podnikového manažmentu EU v Bratislave : 29. 9. 2011 FPM EU v Bratislave. - [Bratislava] : [Fakulta podnikového manažmentu EU v Bratislave], [2011]. ISBN 978-80-225-3253-2, s. [1-6].

Najvýznamnejšie výstupy tvorivej činnosti za ostatných šesť rokov

NACHTMANNOVÁ, Oľga. Flexibilita pracovnej sily. In Flexibilita pracovnej sily ako záruka istoty pre pracovníka a organizáciu v kontexte Lisabonskej stratégie 2020 a stratégie Európa 2020 : recenzovaný zborník vedeckých prác. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2015. ISBN 978-80-225-4111-4, s. 6-12. VEGA 1/0842/13. NACHTMANNOVÁ, Oľga - BLŠTÁKOVÁ, Jana. Contemporary work systems in the context of changes in the world of labor. In Aktuálne problémy podnikovej sféry 2016. Medzinárodná vedecká konferencia. Aktuálne problémy podnikovej sféry 2016 : [recenzovaný] zborník vedeckých prác : medzinárodná vedecká konferencia, Bratislava, 5.-6.5.2016. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2016. ISBN 978-80-225-4245-6, s. 779-790 CD-ROM. VEGA 1/0842/13, VEGA 1/0229/14. JONIAKOVÁ, Zuzana - BLŠTÁKOVÁ, Jana - NACHTMANNOVÁ, Oľga. Qualitative changes in human resources management in Slovak organizations - two decades of changes based on cranet research results. In "An enterprise odyssey: saving the sinking ship through human capital". international conference. "An enterprise odyssey: saving the sinking ship through human capital" : 8th international conference, Zagreb, Croatia, june 8-11, 2016. - Zagreb : University of Zagreb, Faculty of Economics & Business, 2016. ISBN 978-953-346-027-7, p. 130-138.

Najvýznamnejšie ohlasy na výstupy tvorivej činnosti

VEGA 1/0412/19 Systémy riadenia ľudských zdrojov v ére štvrtej priemyselnej revolúcie (riešiteľka projektu)

VEGA 1/0842/13 Flexibilita pracovnej sily ako záruka istoty pre pracovníka a organizáciu v kontexte Lisabonskej stratégie 2020 a stratégie Európa 2020. (vedúca projektu)

Účasť na riešení (vedení) najvýznamnejších vedeckých projektov alebo umeleckých projektov za posledných šesť rokov

VEGA 1/0412/19 Systémy riadenia ľudských zdrojov v ére štvrtej priemyselnej revolúcie (riešiteľka projektu)

VEGA 1/0842/13 Flexibilita pracovnej sily ako záruka istoty pre pracovníka a organizáciu v kontexte Lisabonskej stratégie 2020 a stratégie Európa 2020. (vedúca projektu)